HR Adviseur

location

Locatie

IJsselstein

time

Uren

32 tot 40 uur

group

Dienst

Doordeweeks en flexibel

education

Niveau

HBO

wallet

Salaris

€2500 tot €3500

travel

Vakantie

24 vakantiedagen

HR Adviseur

Kun jij de verantwoordelijkheid aan en help jij mee aan de verdere professionalisering van onze HR afdeling en het werkplezier van onze medewerkers?

Dit gebeurt er op de HR afdeling
Bij Westfort werken meer dan 300 vaste medewerkers en meer dan 1000 uitzendkrachten met verschillende nationaliteiten.

Als HR Adviseur ben jij samen met de HR Manager en 2 HR Business Partners verantwoordelijk voor de werving en het behoud van vast personeel. Je weet wat er speelt en collega’s weten jou te vinden bij vragen. Drie andere collega’s houden zich bezig met de werving en selectie van onze uitzendkrachten.

De afdeling HR werkt continue aan verbetering van de processen en haar dienstverlening.

Ga jij voor een afwisselende en uitdagende baan?

Zoek je een functie als HR Adviseur waarbij je veel verantwoordelijkheid krijgt, je zelfstandig werkt én onderdeel bent van het HR team? Dan zijn wij opzoek naar jou.

Je werkzaamheden bestaan uit:

  • Het zijn van aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden voor alle vragen rondom HR;
  • Het uitvoeren van administratieve taken zoals personeelsadministratie en ziekteverzuim, maar ook het opstellen van voorstellen en arbeidsovereenkomsten;
  • Continu verbeteren, denk bijvoorbeeld aan het verder professionaliseren van het instroomproces;
  • Het schrijven van vacatureteksten en onderhouden van contacten met uitzendbureaus (voor vaste medewerkers);
  • Het voeren van sollicitatie- en bijvoorbeeld arbeidsvoorwaardengesprekken;
  • Up-to-date houden van de Werken bij Westfort website

Projecten
Binnen Westfort zijn er volop mogelijkheden om projecten op te pakken. Een voorbeeld van projecten van afgelopen jaar zijn een nieuw ATS (recruitee), een nieuwe ‘werken-bij’ website, een grote techniek campagne en een referral programma. Projecten die nog op de planning staan zijn bijvoorbeeld:

  • Wervingscampagnes;
  • Ontwikkelen van een werk-leer traject voor chauffeurs;
  • Het maken van een werkgevers pagina op Glassdoor en Indeed;
  • Verdere ontwikkeling van de Employee Journey.

Vanzelfsprekend is er ruimte voor eigen inbreng om het niveau van de HR afdeling naar een hoger level te brengen.

Solliciteren
Solliciteren kan via de sollicitatiebutton, één van jou mogelijk toekomstige collega’s zal contact met je opnemen. Heb je nog vragen, mail dan naar recruitment@westfort.nl of bel naar 030 7607818;

Direct solliciteren

Vul onderstaand formulier in en solliciteer op de functie HR Adviseur. Bij interesse nemen we binnen 5 werkdagen contact met je op om een afspraak in te plannen.